Тульская  область

МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ МАНАЕНСКОЕ

АРСЕНЬЕВСКОГО РАЙОНА

АДМИНИСТРАЦИЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 От 27.08.2019                                                                                        № 49

 Об утверждении Положения о комиссии по оценке целевых показателей эффективности деятельности и определению размера премии руководителя муниципального казенного учреждения «Манаенский центр культуры, досуга и библиотечного обслуживания» муниципального образования Манаенское Арсеньевского района.

          в  соответствие с Федеральным законом от 06.10.2003  № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», руководствуясь уставом муниципального  образования Манаенское Арсеньевского района, администрация муниципального образования Манаенское Арсеньевского района ПОСТАНОВЛЯЕТ:

          1.УтвердитьПоложение о комиссии по оценке целевых показателей эффективности деятельности и определению размера премии руководителя муниципального казенного учреждения «Манаенский центр культуры, досуга и библиотечного обслуживания» муниципального образования Манаенское Арсеньевского района (Приложение 1)

2.Настоящее постановление  вступает в силу со дня обнародования .

Глава  администрации

муниципального образования

Манаенское Арсеньевского района                                       О.В.Шибалов

                                                                                                  Приложение № 1

к постановлению администрации

муниципального образования

Манаенское Арсеньевского района

от 27.08.2019  № 49

ПОЛОЖЕНИЕ

о комиссии по оценке целевых показателей эффективности деятельности и определению размера премии руководителя муниципального казенного учреждения «Манаенский центр культуры, досуга и библиотечного обслуживания» муниципального образования Манаенское Арсеньевского района.

1.Общие положения

1.1. Комиссия по оценке целевых показателей эффективности деятельности и определению размера премии руководителя МКУ «Манаенский ЦКДиБО» муниципального образования Манаенское Арсеньевского района (далее – Комиссия) создается в целях рассмотрения отчетов, предоставляемых руководителю МКУ «Манаенский ЦКДиБО» (далее – Учреждения) о выполнении целевых показателей эффективности деятельности работников Учреждения и подготовки предложений по определению размера премии.

1.2. Комиссия осуществляет свою деятельность на постоянной основе.

2.Состав и полномочия Комиссии

2.1. Комиссия состоит из председателя и членов Комиссии.

2.2. Председатель комиссии:

- осуществляет общее руководство деятельностью Комиссии;

- председательствует на заседаниях Комиссии.

2.3. Дата проведения заседания Комиссии назначается председателем Комиссии.

2.4. Решение Комиссии принимаются большинством голосов членов Комиссии, присутствующих на заседании. При равенстве голосов решающим является голос председателя Комиссии.

2.5. Заседание Комиссии является правомочным, если на нем присутствует не менее половины от общего числа ее членов.

2.6. Для выполнения возложенных задач Комиссия осуществляет следующие функции:

- рассматривает представленный руководителем Учреждения отчет о выполнении целевых показателей, характеризующие результативность  деятельности руководителя;

- может привлекать к участию в заседаниях Комиссии работников Учреждения;

-принимает решение о размере премии, в отношении руководителя Учреждения.

2.7. Комиссия по вопросам, входящим в ее компетенцию, имеет право:

- запрашивать у руководителя Учреждения необходимую для ее деятельности информацию;

- устанавливать для руководителя Учреждения сроки предоставления информации;

- оценивать в баллах эффективность деятельности руководителя Учреждения.

3.Порядок работы комиссии

3.1. Комиссия принимает на рассмотрение от руководителя Учреждения отчет установленного образца о выполнении целевых показателей эффективности деятельности вместе с сопроводительным листом для отражения замечаний и предложений не позднее 1 рабочего дня до завершения отчетного периода.

3.2. При принятии решений об оценке отчетов Комиссия руководствуется результатами целевых показателей деятельности руководителя Учреждения в соотношении с аналогичным периодом прошлого года.

3.3. Решение Комиссии за отчетный период отражается в протоколе, который подписывается всеми членами Комиссии и предоставляется на утверждение Главы администрации МО Манаенское. На основании решения Комиссии издается распоряжение Главы администрации МО Манаенское  о премировании руководителя Учреждения за отчетный период.

3.4. Протокол Комиссии по оценке целевых показателей эффективности деятельности и определению размера премии Учреждения за отчетный период и протокол с суммой баллов руководителя Учреждения складываются в общую сумму с целью определения денежного веса одного балла и распределения размеров стимулирующих выплат работникам Учреждения.